湖哥说

无障碍沟通:打开职场最真实人际交往的大门

1、在人际交往中,甜言蜜语的人,往往都是心狠手辣的人。一个人的外表再怎么热情,很可能是一伪君子。孔子说过,人的一生,有九成以上的痛苦,都是因为遇到了错误的人,学会分辨是非,才是最重要的,珍惜自己的生命,远离不可靠的人。

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2、在工作中,要牢记这句古老的谚语:“情不立事,善不为官”。既然是在工作岗位上,那就必须要认识到人类的自私,这是社会的本质。工作再怎么复杂,也只有管理和被管理,被管理的日子并不好过,因为在有限的利润空间里,所有人都要和周围的人竞争,竞争的结果只有两种,要么被人超越,要么超越别人,太感情用事或者太过善良,必然失败。

3、在人际交往中,高情商的关键在于“共情”,但大多数人都没有意识到“共情不共财,两共必分开”这句话。每个人都是自私的,他们只想着自己的利益,谁也不想被人超越,也不想与人产生共鸣和共享财富,当一个社会的关系变成了一个利益,那就不会再有什么感情了,这也是为什么再好的朋友,也会成为敌人的原因。

4、在职场上,上下级之间总是互相利用,每个部门都会想尽办法让自己的员工成为一颗螺丝钉,让自己的员工成为自己的仆人,这也是每个管理者费尽心思的事情。领导用你,是看中你的能力,不让你升职,是因为你对单位有用。想要在工作岗位上获得晋升,不是看个人的能力,也不是看你为单位做了什么,而是看你跟领导有没有感情。

5、不管在工作上,还是在爱情里,感情越多,过刚易折,太刚的人,就会倒下。一个人越是知道如何隐藏自己的锋芒,就越是成熟。那就是“有苦说不出,有乐不说”。不管你有多出色,都不能表现得太过锋芒毕露,这是对别人的尊敬,也是对自己团队的一种保护。太过锋芒毕露,就会被人嫉妒,被人算计,迟早会树敌无数。你比人家好,人家就嫉妒你,你比人家好,人家就巴结你。这是人之常情。

6、职场上,弱者论努力,强者论贡献,上司只重贡献,不重辛劳,只顾着自己去做的人,下场肯定很凄惨。辛辛苦苦的工作,只能让自己感动,而不能让领导感动。好不容易搞砸了,现在又来抢功劳,不好意思,在职场上,不管过程,只看结果。在工作岗位上,最根本的目的就是挣钱,你这么认为,领导也这么认为,没有好处的努力是毫无意义的。

7、在工作中,处理好人际关系,别挡住别人的钱,因为大家都是在为自己的利益而努力。你可以不要自己的钱,但也要有人给,你挡了别人的路,那就是毁了别人的生意,他们会不惜一切代价来对付你。人在屋檐下不得不低头,人在屋檐下不得不低头,人在屋檐下,不得不低头。人与人之间的关系,最重要的是利益的均衡,而均衡的利益,就是要在规则与潜规则之间找到一个平衡点。

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